top of page

NEDEN İRLANDA?

İrlanda, güçlü ekonomisi, ana dilinin İngilizce olması ve yüksek yaşam kalitesi sayesinde Avrupa’da en çok tercih edilen göç ve eğitim merkezlerinden biridir. Kişi başına düşen milli gelir bakımından Avrupa’nın en zengin ülkelerinden biridir. Asgari ücret ve çalışan hakları yüksek seviyededir

Avrupa Birliği içinde resmi ana dili İngilizce olan tek ülkedir. Kariyerini İngilizce devam ettirmek isteyenler için büyük avantaj sağlar.

Doğal Güzellikler, muhteşem yeşil alanları, milli parkları ve okyanus kıyıları (örneğin Moher Kayalıkları) doğa tutkunları için cezbedicidir.

Kolay Seyahat İmkânı: Türkiye’ye yakınlığı ve Avrupa’nın ana havalimanı kavşaklarından biri olması sayesinde Avrupayı, İngiltereyi ve İskoçyayı gezmek oldukça kolaydır.

Misafirperverlik, Kültür ve Güvenlik: Düşük suç oranları, katı silah yasaları ve İrlanda halkının samimi, yardımsever (pub ve müzik odaklı) sosyal yapısı huzurlu bir yaşam sunar

İrlanda'da Hemşire ve Ebe Olarak Çalışmanın Avantajları​

  • Kritik Beceriler İzni (Critical Skills Employment Permit): Hemşirelik ve ebelik İrlanda'da "kritik meslekler" listesindedir. Bu izin sayesinde hızlandırılmış bir süreçle uzun dönem oturum hakkı kazanabilir ve ailenizi (eş ve çocuk) yanınızda getirebilirsiniz.

  • Yüksek Maaş Standartları: İrlanda'da hemşirelerin ve ebelerin yıllık ortalama gelirleri, deneyim ve uzmanlık alanına göre oldukça tatmin edicidir.

​​

Yeni Başlayan (1. Yıl): Yıllık brüt ~38.166 € - 43.888 € 

3-5 Yıllık Deneyimli: Yıllık brüt ~42.519 € - 45.907 €

Kıdemli (10+ Yıl): Yıllık brüt ~54.956 € - 59.008 €

 

  • Mesai ücretleri, resmi tatil ödenekleri ve ek mesailerle bu gelir daha da artmaktadır. Bekar bir çalışan için yıllık gelirin 42.000 €'ya kadar olan kısmı %20 oranında vergilendirilir.

  • Gece Nöbeti Primi: Gece vardiyalarında saatlik ücrete ek ödeme yapılır.

​

  • Hafta Sonu ve Resmi Tatil Farkı: Cumartesi, Pazar veya bank holiday (resmi tatil) günlerinde çalışıldığında çarpanlı ücret ödenir.

​

  • Ajans (Agency) Çalışması: İrlanda'da birçok hemşire ve ebe, kendi hastanelerindeki zorunlu saatlerinin dışında bağımsız sağlık ajansları üzerinden ek mesaiye kalır. Ajans çalışanlarının saatlik ücretleri 64 € seviyelerine kadar çıkabilmektedir.

UNUTMA!

Tüm süreç boyunca pakizedurmazacademy.com yanında!

bottom of page